אירועים קרובים

המפגש התארח בתעשייה אווירית בהובלת בועז לוי המנכ"ל, שהוביל סיור שכלל: מל"טים, מטוסי מנהלים, ומערכות למטוס קרב ה"אדיר" (F35).
בועז לוי: "התעשייה האווירית מובילה בטכנולוגיה, ונמצאת בחלל, באוויר, ביבשה ובים." התעשייה האווירית החוגגת 70 שנה, מציגה מערכות מתקדמות, טכנולוגיות פורצות דרך, פעילות ענפה למען בטחון מדינת ישראל והישגים פיננסיים מהשורה הראשונה. הוצגה תמצית פעילות החברה והתקיים דיון עומק.

גיא פרמינגר, שותף בכיר, ראש תחום היי טק PwC Israel: "אנחנו רק בהתחלה של המהפכה הטכנולוגית. בלי ללמוד הנדסה, כל אחד מאיתנו יידע להגדיר למחשב מה לעשות בשבילנו, במילים. אפילו את המצגת הזו הכין לי מחשב דרך תוכנת AI". פרמינגר ציין כי על אף ש-AI אינו תחום חדש, אך החידושים האחרונים בעקבות GPT יאיצו שינויים במציאות החברתית והעסקית. עוד התייחס פרמינגר למצב ההיי-טק בישראל ובעולם בעקבות המשבר בענף. "ישנם סימני צמיחה ברמה הגלובלית שעדיין לא פוגשים את תעשיית ההיי-טק בישראל, בעיקר בעקבות המצב החברתי-פוליטי אשר דוחה משקיעים."

תודות על האירוח, ההרצאות, והדיונים המרתקים

תכני המפגש (מצגות והקלטות) נשלחו לחברים בלבד
חברי הפורום מוזמנים לפנות למשרד הפורום כדי לקבלם בשנית בכל עת

פורום ראשי החברות יצא לסיור
בבסיס חיל הים חיפה
באירוח ובהובלת אלוף דוד סער סלמה, מפקד חיל הים

האלוף סלמה הציג את האתגרים הניצבים מול זרוע הים, חשיבות משימתה עבור כלכלת מדינת ישראל הן במשאבי המדינה והן כלפי סחורות ייבוא וייצוא, והעמיק בחשיבות העליונות הטכנולוגית תוך שיתוף פעולה עם חברות ביטחוניות ועם החילות השונים בצה"ל.

במהלך הסיור, נכנסנו לספינת הטילים סער 6 בהובלת אל"מ ארז בן ציון, מפקד שייטת ספינות הטילים – שם ראינו כיצד חיים זמן ממושך על ספינת טילים, בצוות מעורב (נשים וגברים) ובאחווה. בספינת הטילים ביקרנו בחדר השליטה והבקרה ולמדנו על פעילות הספינה בשגרה ובחירום.

בנוסף קיימנו ביקור במתחם "הלגונה" – מוקד פיתוח, בדיקה ובחינה למערכות לחימה, בהובלת אל"מ מ', מפקד מרכז פיתוח, תוכנה ומחשוב (מפת"ח). יחידת מפת"ח מתפקדת כמו חברת הייטק- בה 500 איש, מתוכם 300 מפתחי תוכנה. על יחידה זו הוטלה המשימה לסנכרן בין המערכות השונות הנמצאות על כלי השיט של צה"ל, כאשר מערכות אלו מפותחות על ידי חברות ביטחוניות שונות – כמו רפאל, תעשייה אוירית, משרד הביטחון ועוד. היכולת לסנכרן בין המערכות השונות שפותחו על ידי חברות שונות, מהווה דוגמא ומופת לצבאות ברחבי העולם, ודורשת שימור של חיילים ממקצועות טכנולוגיים בקבע – בזמן שהתחרות של צה"ל עליהם היא מול שוק העבודה. דיברנו על חשיבות הערכיות ותחושת השליחות בעבודה ככלי לשימור עובדים.

תודתנו לחיל הים על האירוח

פורום ראשי החברות יצא לנסיעת טרום השקה
בקו האדום של הרכבת הקלה
באירוח ובהובלת חיים גליק, מנכ"ל נת"ע – נתיבי תחבורה עירוניים
גליק כינה את הפרויקט ציונות מתחדשת – החלוצים המודרניים. תחושת השליחות עוברת כחוט השני בקרב ההנהלה הבכירה, העובדים, והחברות השותפות בפרויקט. הפרויקט מצריך התגברות על אתגרים הנדסיים כבירים, הכוללים: שמירה על מי תהום, צמצום הרעש למינימום האפשרי בשכונות מגורים, קירור תעלות ענק בהן עוברות מספר רכבות במהירות גבוהה, איחוד בין מפלסים שונים בהן עוברות המסילות – גשרים, מעברים על פני הקרקע, ומנהרות עק בעומק של כ-35 מטרים.
במהלך הסיור נסעו חברי הפורום ברכבת הקלה, נכנסו לתא נהג הרכבת, ביקרו במרכז הבקרה, השליטה, התפעול ותחזוקה של הרכבת, נכנסו לסימולטור המדמה מצבי אמת לנהגי הרכבת ומאמן אותם להגיב לתרחישים יוצאי דופן, ביקרו בחללים השומרים על תקינות פעילות הרכבת בתוך התחנה ועוד.
תודתנו לחיים גליק ולצוות נת"ע על האירוח והסיור המרתק

מפגש פורום ראשי החברות

ברכבת ישראל

באירוח ובהובלת מיכה מייקסנר, מנכ"ל רכבת ישראל

עסק בתכנית האסטרטגית של רכבת ישראל, וכלל סיור במוקדי הבקרה והשליטה של רכבת ישראל.

"הפכנו מחברה שהציבור והממשלה אינם מאמינים בה לחברה מוערכת שתקציבי הפיתוח שהוקצו לה הוכפלו פי שלושה לכ 50 מיליארד בחומש הבא שהיא מפגינה ביצועים יוצאי דופן ומקדמת את תשתית הרכבת בצורה איכותית תוך יצירת מסוגלות לתת מענה לביקושים של 200 מיליון נוסעים בעשור הקרוב, שקיצרה את פרוייקט החישמול בשש שנים ועומדת ביעדים״, הדגיש מייקסנר תוך שהוא מציג את השפעת גידול באוכלוסיה על הצרכים התחבורתיים של ישראל.

יחד עם האתגרים הרבים, הרכבת עומדת בסטנדרט אירופי של עמידה בלוחות זמני ביצוע פרוייקטים ובשרות מיטבי לכלל הציבור ובעלי מוגבלויות ובממוצע דיוק רכבות של 96% כמו בשוויץ.

לדבריו קיים פיגור של כ 20 שנים בהקמת תשתית המסילות ולכן התפוסה של רכבת ישראל בקווים  ובשעות השיא מגיעה ל-226%, דבר אשר הרכבת הציבה יעד להתמודד איתו על ידי הארכת הרכבות תוך רכישת קרונות  נוספים  ורכבות קורנוע חדישות ותוך שינוי הריהוט והמבנה הפנימי של הקרונות , כולל יצירת קרונות יעודיים לאופניים.

רכבת ישראל מתמודדת עם איומי סייבר, איומים ביטחוניים, פח"ע, איתני טבע, מתאבדים, נקודות מפגש בין רכבת לכביש ותקלות טכניות שונות המאיימות על תקינות תנועת הנוסעים והמטענים השונים – הצלחתה להתמודד עם איומים אלו מבטיחה את הצלחת המדינה והמשק.

בסיורים במוקדי הבקרה והשליטה של הרכבת הוצגו יכולות הרכבת להתמודד עם איומים אלו במהירות וביעילות.

תכני המפגש (מצגות והקלטות) נשלחו לחברים בלבד
חברי הפורום מוזמנים לפנות למשרד הפורום כדי לקבלם בשנית בכל עת

מאמר שנכתב כשירות לחברי פורום ראשי החברות:
צרתם הייחודית של נושאי המשרה – חברות ארנק.
מאת: עו"ד בועז פינברג, שותף מוביל במחלקת המסים בארנון, תדמור-לוי.

עד שנת 2017, רבים מהשכירים ונושאי המשרה בחברות אשר העניקו את שירותיהם באמצעות חברה בבעלותם, שילמו מס חברות בשיעור נמוך משמעותית משיעור המס החל על שכירים ועצמאים, כל עוד כספים אלה לא נמשכו על ידם מהחברה בבעלותם. לאור תיקון חקיקה, החל משנת 2017, ניתן להשקיף את הכנסות החברה בבעלותו של נושא המשרה, או ספק שירותים, כך שהכנסות אלה ייחשבו להכנסתו של בעל מניותיה באופן אישי, במקרים מסוימים המפורטים בכתבה.

לכתבה המלאה>>

באירוע לכבוד יום העצמאות,
באירוח נגה קינן, יו"ר פורום ראשי החברות ופורום CFO
התקיים מעמד הוקרה לאלוף (מיל') דורון אלמוג יו"ר הסוכנות היהודית, על פעילותה למען קידום עלייה לישראל והבטחת שלומן וביטחונן של קהילות יהודיות בעולם, ובפרט באוקראינה. הסוכנות היהודית העלתה למעלה מ-60 אלף איש לישראל מאז תחילת המלחמה.
גם בימים אלה, ממשיכים צוותי הסוכנות היהודית באוקראינה ובמדינות הסמוכות לה לסייע לאלה המבקשים לעלות.
מאז מונה אלמוג לתפקידו, פעל ללא לאות להמשך מבצע "צור ישראל" להעלאתם של יהודי אתיופיה וסיוע להמשך קליטתם.

מפגש פורום ראשי החברות, המאגד בעלים, יו"רים ומנכ"לים של חברות מובילות במשק, עסק בטכנולוגיות של העתיד.

ד"ר ויקטור ישראל, ראש מנהלת מודיעין לאומי במשרד המודיעין הציג את האופק האסטרטגי העולמי עשור קדימה, וההזדמנויות והאתגרים הנגזרים מכך לישראל. הסקירה התייחסה לתחומים רבים ובכללם דמוגרפיה עולמית, גיאו-אסטרטגיה, משמעותה של המדינה, מגמות חברתיות, הכלכלה העולמית, טכנולוגיה, אקלים ועולם הרוח. "אנחנו עוברים מסדר עולמי אחד לאחר. הכניסה לתקופת המעבר היא מנקודת חולשה – אי שת"פ גלובלי, פוסט קורונה וכו'."

שי בנאים, מנכ"ל IBM ישראל סקר את פעילות החברה, והעמיק בנושא המחשוב הקוונטי, טכנולוגיה שרותמת את חוקי מכניקת הקוונטים כדי לפתור בעיות שמחשב רגיל לא יכול, בעיקר בדימוי וחישוב של תופעות טבע, כימיה, תרופות, חומרים ותהליכי אופטימיזציה. בנאים הציג את לדוגמא פרוייקט מרצדס-בנץ להבנת הפעילות הכימית בבטריות, מתוך כוונה להגיע לפריצות דרך במכוניות חשמליות.

ד"ר איה סופר, VP טכנולוגיות AI IBM העולמית ומנכ"ל מעבדות המחקר IBM ישראל גוללה את התפתחות טכנולוגיות AI בחמישים שנה האחרונות, והעמיקה בשימושים ב-AI בעולם העסקי. על Chat GPT: "החידוש אינו נעוץ בהכרח בטכנולוגיה אלא בתעוזת Open AI להשיק אפליקציה שאינה מושלמת, וללמוד מהשימוש בה. בעיני זוהי אבולוציה ולא מהפכה. זה יאפשר לדבר עם המחשב בשפה טבעית, ושיפורים משמעותיים בפרודוקטיביות ואוטומציה כגון כתיבת קוד. אני עדיין לא רואה אפליקציה משנת מציאות, כגון האפליקציות שיתאפשרו כתוצאה ממחשוב הקוונטים. עם זאת הפרסום והחשיפה לבינה מלאכותית העלה את קרנה של כל סוגי למידת המכונה, ונראה הרבה יותר יישומים של בינה מלאכותית, לא רק גנרטיבית, בכל התחומים כולל אלו שבדרך כלל היו יותר קונסרבטיבים כגון מוסדות פיננסיים."

תודתנו לדוברים, למשתתפים, ול-IBM ישראל על אירוח נפלא.

תכני המפגש (מצגות והקלטות) נשלחו לחברים בלבד
חברי הפורום מוזמנים לפנות למשרד הפורום כדי לקבלם בשנית בכל עת

אדם רויטר, יו"ר חיסונים פיננסיים והדג'וויז סקר מגמות בכלכלת ובדמוגרפיית ישראל, מהם ניתן ללמוד כי ישראל חזקה יותר מהפוליטיקאים שלה.

את עיקרי הרצאתו של עמיקם נורקין, מפקד חיל האוויר לשעבר לא ניתן להוציא מטעמי בטחון מידע.

עו"ד רז נזרי, המשנה ליועץ המשפטי לממשלה לשעבר העמיק בהשפעות החקיקה על מערכת המשפט בישראל.

תודתנו לדוברים.

תכני המפגש (מצגות והקלטות) נשלחו לחברים בלבד
חברי הפורום מוזמנים לפנות למשרד הפורום כדי לקבלם בשנית בכל עת

מאת: עו"ד איל עופר, מוביל את תחום דיני איכות הסביבה והבטיחות בארנון, תדמור-לוי.
מאמר זה נכתב כשירות לחברי פורום ראשי החברות.

בתי-המשפט החליטו להקשיח עמדות מול נושאי המשרה במקרים של תאונות בעבודה.
כבר אין ספק: אנו עדים למגמה ברורה בפסיקה של החמרת הענישה כלפי נושאי משרה ובעלי תפקידים בכירים בתחום הבטיחות בעבודה.
במציאות כזאת, מוטב כי נושאי משרה בארגונים יקפידו ביתר שאת על ניהול הבטיחות בארגון על ידי גורמים האמונים על כך ויוודאו, תוך פיקוח, כי החוק נשמר. בדרך זו יבטיחו את שלומם של עובדיהם, ויוכלו להימנע מהרשעה פלילית ומסיכון המשך דרכם התעסוקתית.

למאמר המלא>>

מפגש פורום ראשי החברות, המאגד בעלים, יו"רים ומנכ"לים מהחברות המובילות במשק, עסק בסוגיות HR מנקודת ראות היו"ר והמנכ"ל.

עו"ד דודי תדמור, שותף מנהל במשרד ארנון, תדמור-לוי נשא דברי פתיחה.

אורלי שטרן, מנכ"ל נתיבי איילון, הציגה את החברה ואת הצלחותיה בשנים האחרונות. החברה למעשה הוקמה מחדש בשנת 2016, עם העברת הבעלות עליה באופן מלא למדינה. בסקר ארגוני שבצעה החברה, לאחרונה, עלה כי בכלל הדרגים הניהוליים ישנה חווית תרומה וחיבור לחזון בממוצע של 94% בתחומים שנבדקו, ובכלל זה, תחושה שעבודתם תורמת להצלחת החברה. החברה רואה במחוייבותם הגבוהה של המנהלים והעובדים, ובתחושת המשמעות שלהם – ערך חשוב. זוהי חברה צעירה, עם תחושת שליחות משמעותית.

אביב פפר, מנכ"ל שטראוס מים ישראל (תמי 4), הציג את החברה הגדולה בישראל לאספקת מי שתיה בבתים. בשונה ממתחריה שהינם תאגידי ענק גלובליים, שטראוס מים ישראל מייחדת עצמה במודל D2C בו החברה מקיימת קשר ישיר עם הלקוחות. על כן הייתרון היחסי שלה, הוא חווית לקוח. פפר הציג את ה-DNA של החברה לפיו: חווית לקוח וחווית עובד שזורים זה בזה. כאשר העובד חש אמון כלפי החברה, ומרגיש אכפתיות והתלהבות הוא מייצר אמון, אכפתיות והתלהבות של הלקוחות כלפי החברה. כך למשל, החברה מאפשרת לעובדים לשלוח זרי פרחים ללקוחות ללא הגבלה במקרה שהם שומעים על לידה, מעבר דירה, החלמה ממחלה או כל דבר שהם רואים לנכון.

עו"ד טל קרת, שותפה מובילה בתחום דיני עבודה, ארנון, תדמור-לוי העמיקה באחריות האישית של נושאי משרה בסוגיות של דיני עבודה וכיצד להתנהל נכון עם ועדי עובדים. קרת סקרה את חוקי העבודה המטילים אחריות פלילית על נושאי משרה: חוק שכר מינימום, חוק חופשה שנתית, חוק שעות עבודה ומנוחה, חוק עובדים זרים, חוק העסקת עובדים באמצעות קבלני כוח אדם, חוק עבודת נוער ועוד. בנושאים אלו אין שיפוי ואין ביטוח. כדי להתמודד עם נושאים אלו, מוצע לחברות להכין תוכנית אכיפה פנימית. בנושא התנהלות נכונה עם ועדי עובדים העמיקה קרת כיצד יש לפתח מערכת יחסים עמם, התנהלות נכונה בהתארגנות ראשונית, התנהלות נכונה במו"מ קיבוצי ובעת סכסוך עבודה.

תודה מיוחדת למשרד ארנון, תדמור-לוי על אירוח המפגש.

תכני המפגש (מצגות והקלטות) נשלחו לחברים בלבד
חברי הפורום מוזמנים לפנות למשרד הפורום כדי לקבלם בשנית בכל עת

חומר למחשבה –
מאמר שנערך מתוך תפיסת עולמו הניהולית של ערן וקנין ז"ל, שהיה חבר הפורום בשנתו האחרונה כמנכ"ל תמר פטרוליום, לפני כן היה חבר פעיל שנים ארוכות בפורום CFO, והלך לעולמו באוגוסט.
מתוך דברים שביקש ערן להעביר לחברי הפורום לאחר שיחלים, אך לא הספיק.

לכתבה המלאה>>

מתוך המשיבים לסקר, 48% מעידים על התנהלות מכבידה מצד רשות התחרות ברכישת חברות, מתוך אלו 75% העידו על החרפה בהתנהלות בתקופה האחרונה.

52% מהמשיבים העידו כי רכשו פחות חברות מאשר שהיו על הפרק בשנתיים האחרונות, ומתוך אלו כ-33% יימנעו מרכישת חברות בישראל בעקבות העול הרגולטורי של רשות התחרות.

תוצאות הסקר נשלחו לחברים בלבד
חברי הפורום מוזמנים לפנות למשרד הפורום כדי לקבלם בשנית בכל עת

מיכה שרייר, מנכ"ל טמבור הציג את קמפיין "זה ירוק" שהיה למעשה שינוי כיוון של קמפיין אחר שהתחיל ונעצר באמצע. התעמקנו באומץ לשנות כיוון על אף ההשקעה השקועה, ומקום המנכ"ל בהובלת קמפיין מסוג זה.

אייל שוחט, מנכ"ל סודהסטרים התעמק בתפקיד המנכ"ל כמוביל תהליך הברנדינג והמרקטינג, כפונקציה בחברה הקובעת את מהותה וערכיה. שוחט התייחס לאתגר בהפיכת המותג לשם גנרי כאשר יש מתחרים בשוק. כמו כן, שוחט דיבר על החשיבות הערכית של החברה בהובלת פרויקטים למען העובדים ו/או אוכלוסיות הזקוקות לסיוע.

קובי הבר, מנכ"ל IDI ביטוח ישיר העלה את המורכבות בהובלת שני מותגים באותו תחום, והצורך לייצר בידול ביניהם. כמו כן התייחס לשילוב אוטומטיזציה ו-AI כחלק מתודעת שירות, תהליך טכנולוגי שמסייע לאיכות המוצר ובכך למיצוב המיתוגי שלו בשוק.

במהלך האירוע הושק המיתוג החדש של פורום ראשי החברות.

תודתנו למשתתפים, למרצים, ולטמבור על האירוח המופלא.

תכני המפגש (מצגות והקלטות) נשלחו לחברים בלבד
חברי הפורום מוזמנים לפנות למשרד הפורום כדי לקבלם בשנית בכל עת

חלל וטכנולוגיה פוגשים את העולם העסקי.

יו"ר רפאל, ד״ר עוזי לנדאו והמנכ״ל, האלוף (במיל') יואב הר אבן, אירחו במשרדי רפאל את פורום ראשי החברות, בראשות נגה קינן.

ראשי החברות דנו בפיתוחים הטכנולוגיים והחדשנות שמובילה רפאל, פרוייקט החלל של החברה, ואתגרי הארגון במציאות משתנה – בדגש על שינויים בשוק התעסוקה.

את המשחק הזה ראינו עם חברים.

תודה לכל המשתתפים, ול-PwC על האירוח⚽⚽

מפגש פורום ראשי החברות בנושא אתגרי החברות הגלובליות, היווה צוהר לעתיד התחבורה, הכלכלה, ושוק האנרגיה בישראל ובעולם.

המפגש נפתח בסקירתו של צחי גולן, מנכ"ל סימנס וסימנס מוביליטי ישראל, על הפעילות המגוונת של סימנס בישראל, הקדמה הטכנולוגית המובילה את עתיד תנועת הרכבות, והקשר עם החברה האם.

אחריו הציג אדם רויטר, יו"ר חיסונים פיננסים והדג'וויז מגמות בכלכלת ישראל בראי גלובלי: "אנחנו במצב הכי טוב שהיינו בו במדד ג'יני מאז 1998. אבל למה שיפרסמו את זה?"

את המפגש חתם צבי לנדו, מנכ"ל סולראדג' בהצגת מקומה של חברה גלובלית ישראלית בשינוי אופן צריכת האנרגיה בעולם. "כמו מה שהקורונה עשתה לשוק הרפואה, אנו חווים בתעשיית האנרגיה הירוקה Perfect Storm: יותר שימוש בחשמל, יותר שימוש במקורות נקיים, ואפשרות הביזור של מיקומי הייצור חשמל אלטרנטיבי בשל ביזור מקורות הדרישה. אלו מחוללי צמיחה"
תודתנו לדוברים ולמשתתפים על מפגש מרתק.

תכני המפגש (מצגות והקלטות) נשלחו לחברים בלבד
חברי הפורום מוזמנים לפנות למשרד הפורום כדי לקבלם בשנית בכל עת

תודה למשה לארי, מנכ"ל מזרחי טפחות, על אירוח פורום ראשי החברות לדיון מרתק ומקצועי שתרם רבות למשתתפים.
הדיון עסק בעיקר בשוק המשכנתאות ובעתיד סקטור ההייטק.

הדוברים:
משה לארי, מנכ"ל הבנק
עדי שחף, סמנכ"ל, מנהל החטיבה הפיננסית – CFO
דני מאור, מנהל מחלקת היי-טק, החטיבה העסקית

מפגש פורום ראשי החברות בנושא הגבלים עסקיים בליבת הסיכונים של ראשי החברות נפתח בהצגת דחיפות הנושא לנושאי משרה על ידי עו"ד דודי תדמור, שותף מנהל משרד עו"ד יגאל ארנון – תדמור לוי שהדגיש כי ״המשקל שרשות התחרות מייחסת להתכתבויות פנימיות – גדול. יש לשים לב״.
השינויים באופי פעילות רשות התחרות שגורמת לעלייה דרסטית באחריות נושאי המשרה בנושאי דיני תחרות, גם אם החשדות העולים נוגעים לדרגים זוטרים יותר, וגם נושאים שהמנהלים אינם רואים כמסוכנים כמו התייעצות על תנאי העסקת עובדים עם חברה שאינה מתחרה.
״עברות הגבלים עסקיים מחסלות קריירה והורסות חיים״. עו"ד שי בקל, שותף מוביל בתחום דיני תחרות במשרד, הביא מקרי בחן בחברות המעידים על כך.
לבסוף, עו"ד ערן זך, שותף בתחומי הצווארון הלבן ודיני התחרות במשרד הציג את הפעולות שחשוב לנקוט במידה ומתחילה חקירה של הרשות, ואף נתן את מספר הטלפון הנייד שלו – למקרה הצורך.
תודתנו למשרד עו"ד יגאל ארנון – תדמור לוי על האירוח האדיב והדיון החשוב. הרבה הדגשים ניתנו במפגש, גם למניעה וגם להתנהלות במקרי חקירה.

תכני המפגש (מצגות והקלטות) נשלחו לחברים בלבד
חברי הפורום מוזמנים לפנות למשרד הפורום כדי לקבלם בשנית בכל עת

עיקרי מפגש פורום ראשי החברות בנושא מיזוגים ורכישות – סיכונים והזדמנויות

"בסוף הישיבה הראשונה אחרי המיזוג, פניתי לחבר הנהלה בריטי שלא דיבר ושאלתי אם הכל בסדר. הוא השיב- 'אני חושב, אבל הכל בסדר בין חברי ההנהלה הישראליים? לא הבנתי למה הרוחות סוערות'. בהמשך, למדנו אנחנו איך לתקשר כדי לשלב אותו"
יואב שרייבר, מייסד GlassBox Digital

"עסקה טובה לא נמדדת ברכישת חברה במכפיל כפול X, אלא בזיהוי מוצלח של הענף בו היית רוצה להיות, ובתוכו מה התחום החם שבמגמת צמיחה"
אורי יוגב, יו"ר קרן אלומה

"המדינה צריכה לייבא את החשיבה מעולם ההייטק לעולם התשתיות בתחום המיזוגים והרכישות, לברוח מישראליזציה מקומית אל סטנדרטיזציה בינלאומית כדי למשוך לכאן שחקנים בינלאומיים"
עו"ד דוד שפירא, שותף מוביל, יגאל ארנון – תדמור לוי

תכני המפגש (מצגות והקלטות) נשלחו לחברים בלבד
חברי הפורום מוזמנים לפנות למשרד הפורום כדי לקבלם בשנית בכל עת

עיקרי מפגש הפורום בנושא איומי סייבר, שעסק באיום הרלוונטי לכל חברה ולכל מנהל בכיר במשק. במפגש הוצגו תקיפות סייבר מנקודת המבט של התוקף, מנקודת המבט של הנתקף, מגמות עכשוויות במרחב הסייבר, ונושא ביטוחי סייבר לחברות.

"כשאנחנו מחפשים דרך להכנס למבנה, אנחנו מחפשים דלת או מנעול. כשהאקר מחפש דרך להכנס למבנה, הוא מחפש הכל חוץ מהדלת והמנעול: מי נכנס, איך, מה הוא לוקח איתו, איפה עוברות תעלות האוורור… התוקף חושב על הכניסה בצורה אחרת ממה שאנחנו חושבים"
יוסי סאסי, שותף מייסד 10Root Cyber Sucurity

"נושא הסייבר בארגון אינו סוגייה טכנולוגית, אלא תחום אסטרטגי מהמעלה הראשונה"
אל"מ (מיל') טליה גזית, שותפה, חדשנות ואסטרטגיה דיגיטלית PwC Israel

"בשנה האחרונה אחוז תקיפות הסייבר במטרות ישראליות עלה בכ-90%, בעוד בשאר העולם אחוז זה עלה בכ-50%"
איגור ברדיצבסקי, שותף, ראש תחום סייבר PwC Israel

"ביטוח סייבר הוא תחום צעיר ומשתנה. בתקופה האחרונה יש התקשחות של המבטחים והפוליסות"
אילן בק, יו"ר ומנכ"ל AON Israel

תכני המפגש (מצגות והקלטות) נשלחו לחברים בלבד
חברי הפורום מוזמנים לפנות למשרד הפורום כדי לקבלם בשנית בכל עת